孫靜瑾：大家好，我是摩根大通私人銀行亞洲慈善諮詢服務中心主管孫靜瑾。歡迎大家光臨本期「慈善之光」訪談。今天我們很榮幸地邀請到女性權利及賦能的堅定倡導者切麗·布萊爾(Cherie Blair)與我們交流。切麗的基金會近期發布了一份極具影響力的報告，揭示了2023年對中低收入國家女企業家的調查結果。Cherie，讓我們開始第一個問題。
孫靜瑾：我認為當今世界，女性手中的財富和權力已有了大幅的提升。能否談談在當下促進女性合作發展的重要意義以及具體方式?
Cherie Blair：首先，非常感謝您的邀請，我很高興能夠參與本次訪談，並對本次交流充滿期待。
Cherie Blair：我們的基金會目前已覆蓋全球25萬名女性，每年都會發布一份關於這些女性群體的調查報告。今年，我們在3月8日國際婦女節當天發布了名為《促進性別平等：女性，科技及企業成功》(Bridging the Divide: Women, Technology and Business Success)的報告。報告顯示，近半數的調查對象（約1,150人）已開始使用人工智能工具。
Cherie Blair：我在2008年創辦這家基金會的時候，已對21世紀的科技對人們事業發展的幫助有了深刻的體會。特別是和丈夫一起在唐寧街的歲月裡，我能夠繼續從事律師事業，並且親身感受到了科技的力量。我認為科技的作用主要體現在兩方面：一是學習工具，二是連接工具。此外，科技還可作為一種加速器，幫助我們觸達更廣泛的人群。基於這些考慮，我們設立了切麗布萊爾婦女基金會，旨在為女企業家提供她們發展事業所需的技能學習、培訓指導和業務網絡。在科技的幫助下，我們能夠覆蓋更廣泛的女性群體。
Cherie Blair：如前所述，我們的基金會目前已覆蓋全球25萬名女性，並在3年前推出了一款名為HerVenture的應用程序。HerVenture是一款面向女企業家的學習工具，目前已在印尼、越南、南非三個國家、圭亞那推出本地版本。該應用主要針對小企業、工作繁忙的女企業家設計，通過多種技術、遊戲、問答幫助她們利用碎片時間快速學習各種知識和技能。
Cherie Blair：這些知識和技能包括如何創業、如何營銷。在新冠疫情期間，我們在應用中增加了綫上業務轉型、移動支付等培訓內容。令我深感自豪的是，該應用程序目前已覆蓋十萬用戶，未來我們希望該應用能夠支持更多的語言版本，覆蓋更多地區的女性群體。
Cherie Blair：從上面的例子不難看出，科技在我們的工作中發揮了非常積極的作用，因為如果採用綫下方式，我們無法組織如此大規模的培訓。HerVenture應用取得了巨大的成功，為我們的女性用戶提供了卓越的使用體驗。尤其在一些遠離大城市，圖書館和培訓課程等資源相對匱乏的偏遠地區，我們的應用給用戶帶來的幫助更加突出。
Cherie Blair：我給大家舉個例子。有個南非女孩名叫Mercy Manzini，她經營着一家農業社會企業。在約翰內斯堡，懂得農業知識的婦女寥寥無幾。為了照顧她的弟妹，這個女孩被迫輟學，這樣的事情在南非和許多亞洲國家並不罕見。作為一名南非黑人女性，她在創業過程中遭遇了很多的困難，尤其在融資方面。在HerVenture應用的幫助下，她學習了企業規劃，了解了如何爭取資助，如何展現自己的企業並獲得認可，並最終成功獲得了貸款，將企業做大做强，為社會創造了更多的就業機會。
Cherie Blair：但與此同時，我們今年發布的這份調查報告也揭示了科技應用帶來的一些風險。我們發現，在我們的調查樣本中有60%的女企業家曾遭遇科技應用帶來的負面影響。例如，一位經營服裝業務的女企業家和她的服裝曾在臉書上受到一名男子帶有性別歧視或冒犯性的攻擊。其他女性也表示有時會因為個人在網上曝光而受到跟踪騷擾。有20%的調查對象表示網上性別暴力確實對她們的企業産生了負面影響，有9%的調查對象稱這些事件導致她們不再使用互聯網作為銷售工具。
孫靜瑾：您之前提到，我們可通過提供融資渠道或機會更好地幫助女企業家。我們經常聽說很多女性甚至不知道自己應當或可能開立銀行賬戶。從您所在的工作環境來看，在此方面有哪些變化?如何才能幫助女企業家更好地展現自己的企業、能力並獲取貸款?
Cherie Blair：這是很多女企業家經常與我們討論的一個話題。以我們在加勒比國家圭亞那所做的工作為例，三年前埃克森美孚在圭亞那發現了石油資源，這些資源未來有待長期開發。由於圭亞那人口少、GDP增長迅速，這一重要發現有望令圭亞那擺脫貧困，走向繁榮。埃克森美孚和圭亞那政府都已意識到這一點。在基金會的要求下，我們進入了圭亞那，並在過去兩年裡為當地女企業家提供支持和幫助，確保女性能夠有機會公平分享圭亞那未來的經濟發展。
Cherie Blair：我們在圭亞那推出了HerVenture應用，並與當地的私人企業培訓公司合作推出了面向女性群體的「Road to Growth」培訓項目。8月份，我在圭亞那為130名參與培訓的女企業家頒發了結業證書。我們的結業率高達90%以上，有7名女企業家當時已育，但仍繼續學業。有1名女企業家因孩子早産而接受緊急治療，但仍未放棄。由此可見，這些女企業家的學習意願非常强烈。
Cherie Blair：一些女企業家帶着年幼的孩子一起參加了結業式。看到這些媽媽為了改善家庭生活條件而如此努力，我的內心受到很大的觸動。「Road to Growth」是我們的第一個項目。隨後，所有參與了第一個項目的女企業家都繼續報名參加第二個項目「Road to Finance」，學習熱情非常高昂。目前我們與本地銀行合作開展「Road to Finance」項目。我們的項目和培訓設計旨在幫助女企業家了解銀行對借款人的要求並制定能夠滿足這些要求的業務計劃，同時提升她們的融資技能。
Cherie Blair：在為期8周的培訓項目結束後，我們會舉辦一次實戰演練活動，邀請銀行來到現場傾聽女企業家們推介她們的企業。目前，這項活動已幫助60%的女企業家成功獲取貸款。在我們看來，這是一個不小的成就。學會如何與貸款人溝通是女企業家獲取融資的關鍵，她們需要懂得貸款人的訴求以及如何針對這些訴求展示自己。此外，女企業家還應增加對金融産品的了解。「Road to Finance」項目還為銀行提供了介紹和推薦貸款産品的機會。幾年前我們的一項調查顯示，有將近四分之三的女企業家只能通過親朋好友自籌資金來滿足她們的業務發展需求。
孫靜瑾：您們推出了這麽多非常好的項目來幫助女企業家，例如「Road to Growth」, 「Road to Finance」，後續切麗布萊爾基金會準備採取哪些措施繼續拓展這一平臺，吸引更多的女性加入，幫助更多的女性發展自己的事業?我希望有一天能夠將「女企業家」中的「女」字去掉，實現真正的性別平等。
Cherie Blair：是的，目前我們尚未實現這一目標。展望未來，我們已制定了一項名為「Ready for Business」的戰略，計劃到2030年將我們所覆蓋的女性群體擴大到一百萬。我們希望引領更多的人去關心和支持女企業家的發展，因為她們不僅能夠提供就業、創造收入、撫養家庭，還能夠在支持他人或保護環境方面發揮社會影響。
Cherie Blair：另外還有一個我剛才沒談到的互助項目，旨在運用科技來幫助女企業家在全球範圍發展友誼和合作關係，讓更多的人抽出點滴時間，通過我們的全球指導平臺關心和支持女性的事業發展。我們的這個榮獲歐洲金獎的女性指導項目採用算法和科技，將一百多個國家的女企業家與她們的導師進行配對。
Cherie Blair：我們與本地的公立或私人企業發展機構合作，通過這些機構的推薦將女企業家引入該項目。我們根據女企業家的需求和導師技能進行有針對性的項目開發，幫助她們設定目標，並對整個指導過程進行跟踪。通過這個項目，女企業家和導師之間不僅建立了合作關係，還培養出了深厚的友誼。我們的年度評估顯示，超過90%的女企業家通過該項目掌握了相關的技能，80%的女企業家實現了自己的業務目標。
Cherie Blair：從導師角度來看，她們亦能通過這個項目實現自我學習和提升。我們在培訓導師的時候，最重要的任務就是讓她們學會聆聽。我們經常强調，導師的職責不是代替女企業家做出決策，而是幫助她們找到方向並做出自己的決策。這才是導師存在的意義。在聆聽的基礎上進行指導是每個導師應當具備的最重要的技能。因此這是一個非常好的項目，希望大家有興趣深入了解。
Cherie Blair：目前我們正在為5月份的下一期培訓項目招募導師。我們的導師不僅包括獨立的個人，還有合作企業所推薦的員工。由於我們掌握所有的導師績效數據，因此能夠與企業分享一些信息，幫助員工更好地實現自我發展，同時也幫助企業主更好地了解其優勢與不足。
Cherie Blair：這就是科技帶來的另一個巨大便利——讓身處世界各地的女性相互合作、建立友誼。許多女企業家和她們的導師一直保持着長期、穩定的聯繫。
孫靜瑾：我們的訪談時間已接近尾聲，但我仍感覺意猶未盡。非常感謝切麗·布萊爾女士的精彩分享，讓我對賦能女性發展、運用科技助力企業成長有了更加深刻的理解。關注和支持全球女性發展不僅是切麗女士的事業與追求，也是我們摩根大通私人銀行亞洲慈善中心肩負的重要使命。
孫靜瑾：感謝大家參與我們的「慈善之光」訪談系列。讓我們繼續携手同行，建設一個更加包容，更加平等的世界。期待再次與你們相聚。謝謝！
